ElitePen.ru - все о ручках :: Просмотр темы - А кто Вы?
Список форумов ElitePen.ru - все о ручках
 
Элитные письменные инструменты - информационный проект
Главная страница Напишите нам Поиск по сайту
 FAQFAQ   ПоискПоиск   ПользователиПользователи   ГруппыГруппы   РегистрацияРегистрация 
 ПрофильПрофиль   Войти и проверить личные сообщенияВойти и проверить личные сообщения   ВходВход 
Реклама : Montegrappa

А кто Вы?
На страницу Пред.  1, 2, 3, 4, 5, 6  След.
 
Начать новую тему   Ответить на тему    Список форумов ElitePen.ru - все о ручках -> Общение
Предыдущая тема :: Следующая тема  
Автор Сообщение
xzx
Завсегдатай


Зарегистрирован: 19.01.2006
Сообщения: 529
Откуда: Москва

СообщениеДобавлено: Вт 10 Май 2011 г. 21:03:37    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Lu писал(а):
ведь бухгалтерия в своих правилах уже много лет не вносит изменения в ПБУ, в части, где указывается, что документы заполняются чернилами или пастой


Цвет чернил может быть синий/фиолетовый/черный в принципе. Интереснее про цвет оттиска печати- вот печать может быть любого цвета, я видел зеленые и красные оттиски. Хоть желтого цвета ставьте- это нигде не регламентировано. Но по старинке большинство покупает штемпельные подушки синего цвета.

_________________
Просто авторучка? - Нет, элемент престижа.
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
duna
Завсегдатай


Зарегистрирован: 20.10.2010
Сообщения: 1297
Откуда: Северодвинск

СообщениеДобавлено: Вт 10 Май 2011 г. 21:05:57    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Штемпельная краска жёлтого цвета? Хм...
_________________
Юрий: Montblanc PL146 italic F, Platinum 3776 demonstrator F, Pilot Super 200, TWSBI 580AL EF, Caran d'Ache Leman BP
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
xzx
Завсегдатай


Зарегистрирован: 19.01.2006
Сообщения: 529
Откуда: Москва

СообщениеДобавлено: Вт 10 Май 2011 г. 21:17:30    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

duna писал(а):
Штемпельная краска жёлтого цвета? Хм...


Да хоть малинового. Речь не о цвете оттиска конкретно, а о том что цвет этот нигде не регламентирован, какой хотите такой и ставьте и в гос учреждениях вас в принципе не должны с ним завернуть.

_________________
Просто авторучка? - Нет, элемент престижа.
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
duna
Завсегдатай


Зарегистрирован: 20.10.2010
Сообщения: 1297
Откуда: Северодвинск

СообщениеДобавлено: Вт 10 Май 2011 г. 21:24:43    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Промашка, явная чиновничья промашка. Ай-Яй! Не продумали. Вот, что значит влияние советского дефицита в цветах на далеко идущие последствия в теперешнее время.
_________________
Юрий: Montblanc PL146 italic F, Platinum 3776 demonstrator F, Pilot Super 200, TWSBI 580AL EF, Caran d'Ache Leman BP
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
vanceg
Завсегдатай


Зарегистрирован: 24.03.2011
Сообщения: 696
Откуда: Ярославль\Москва\СПб

СообщениеДобавлено: Вт 10 Май 2011 г. 21:27:20    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Так, по поводу штемпелей. Я говорю лишь за фбу. Там была такая система. Сначала все брали синюю краску. Затем в ход пошла черная и красная. Сейчас же разрешено иметь две гербовых печати, и для простоты различия в каждом фбу одна печать одного цвета, другая - другого.

В остальном - стереотипы.
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
duna
Завсегдатай


Зарегистрирован: 20.10.2010
Сообщения: 1297
Откуда: Северодвинск

СообщениеДобавлено: Вт 10 Май 2011 г. 21:32:42    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

А если по серьезному, то теперь какие-либо инструкции и т.п. бумаги пишут для того, чтобы их написать (под аудит какой-нибудь). Отнюдь не как настольную книгу, руководство к действию. А лишь бы что-то было, отстали. И будут жить по устному преданию, да по бумагам ещё советского времени (ГОСТам и т.п.)
_________________
Юрий: Montblanc PL146 italic F, Platinum 3776 demonstrator F, Pilot Super 200, TWSBI 580AL EF, Caran d'Ache Leman BP
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
ири
Постоянный посетитель


Зарегистрирован: 25.04.2011
Сообщения: 151
Откуда: москва

СообщениеДобавлено: Вт 10 Май 2011 г. 23:19:30    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

duna писал(а):

А сколько же перьевых ручек "при деле" (для письма) у форумчан?

семь.
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Натали
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.07.2005
Сообщения: 5287
Откуда: Ярославль

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 07:56:25    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

vanceg писал(а):


Но я уже катался 3 года по разным частям, руководил там тетеньками. Мммм, мне нравилось, может тетеньки попадались умные и послушные? (:

Ни разу не работала с начальником-мужчиной! Может, я бы тогда больше любила бухгалтерию, при наличии адекватного начальника, а не дурацких тёток после 45ти лет, с присущими тому возрасту "неприятностями" или того хуже - старых дев!

_________________
Если вам кажется, что пора что то менять в этой жизни....то вам не кажется ))))
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Pragmatik
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.01.2010
Сообщения: 4988
Откуда: Подмосковье

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 10:58:39    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

vanceg писал(а):
Да, пером писать не запрещено. Изучал тут недавно ПБУ с наводки господина Baggio.

В целом, по моему опыту, ручки на столе бухгалтера обладают повышенной регенерацией по вырастанию ног. Это точно одна из причин (:

ИМХО: нераспространённость перьевых ручек в работе бухгалтеров, возможно, имеет банальную причину. Перьевая ручка - не очень практична. Именно для повседневной, кропотливой работы бухгалтера.
Объясню.
1) Перо требует к себе ВНИМАНИЯ. Бухгалтер, у кого большой объём работы - нередко просто не имеет ни сил, ни желания тратить внимание на что-то ещё, кроме работы. И так — балансы — не сходятся, налоговые — оспаривают документацию и т.д. и т.п.
Вот коллега Inziba писал как-то, что у него перья не сохнут без использования при снятом колпачке по полчаса и даже больше. Я проверил свои — без дела и без колпачка начинают подсыхать довольно быстро. Соответственно, нужно надевать колпачок. Но при том, что работа бухгалтера требует кропотливости и внимания — следить ещё и за пером — как-то вот уже напряжно. И без него есть, чем заняться.
2) Всё же, как приходится наблюдать, бухгалтеры не так часто пишут многостраничные трактаты. То есть, ручка используется для письма «часто и понемногу». Опять же, снимать-надевать колпачок — муторно и малооправданно. Знаю по себе. Когда работаю с документами, редактирую или правлю те же договоры — пером это делать неудобно. Совершенно нет желания следить за пером там, где следить надо совсем за другими вещами.
3) Вопрос сохранности записей. Написанное пером смывается/смазывается от малейшей влаги. Испортить документ, над которым долго работал — мало кому понравится.

То есть, получается — тут исключительно утилитарный подход. Используют те пишущие инструменты, с которыми ПРОЩЕ и надёжнее работать, которые не требуют к себе внимания.
Да и работа бухгалтера за последнее время чуть ли не полностью перенесена на компьютер. Писать «вручную» вроде б особенно и нЕчего. То есть, смысл бухгалтеру иметь на работе именно перо — практически необоснован, точнее сказать — неоправдан. То есть, если нет желания иметь именно перо — то и особенных стимулов это перо получить — нету.

Вот как-то так мне это представляется.

_________________
"Знание некоторых принципов освобождает от необходимости запоминания множества фактов". (С)


Последний раз редактировалось: Pragmatik (Ср 11 Май 2011 г. 11:29:09), всего редактировалось 3 раз(а)
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Pragmatik
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.01.2010
Сообщения: 4988
Откуда: Подмосковье

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 11:04:47    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

duna писал(а):
А если по серьезному, то теперь какие-либо инструкции и т.п. бумаги пишут для того, чтобы их написать (под аудит какой-нибудь). Отнюдь не как настольную книгу, руководство к действию. А лишь бы что-то было, отстали. И будут жить по устному преданию, да по бумагам ещё советского времени (ГОСТам и т.п.)

Полностью согласен с коллегой! Smile
На одной из прежних работ производство было сертифицировано под ISO 9001. Соответственно, для этого нужно было оформить документацию строго определённым образом. Имелись инструкции на чуть ли не все процессы, происходящие в компании. Мелкий, средний и часть высшего менеджмента этих инструкций отродясь не читали - хотя это касалось непосредственно их работы. Правда, злобные юристы, в том, что касается их работы, заставляли всех следовать этим инструкциям. Потому что бардак в отделе продаж или маркетинга - это их дело, а вот в юротделе допускать бардак из-за чужого пофигизма - это уж дудки! "У нас все ходы записаны" (С) Smile))

На сАмом деле, если инструкция написана не от балды, а ПО ДЕЛУ - это не враг, а - помощник, ибо регламентирует работу и не допускает бардака и отсебятины.


Кстати, пример. Есть такие Инструкции госарбитража СССР №6 и №7 по приёмке товара от шестьдесят лохматого года. Никто их не читал (ибо те ещё талмуды по объёму). Но упорно пишут про эти инструкции в договорах. Говоришь людям - ты хоть раз их читал эти инструкции, ты хоть знаешь, как по ним надо отгружать/принимать товар? "Нет, не читали". Говорю - зачем тогда в договор вставляешь? Ответ прост и, простите, туп одновременно - "а мы так 20 лет уже работаем"... Спрашиваю: "А если не так отгрузите, попадёте на дикие штрафы - как проблемы-то решать будете?" Ответы шикарные: "Ну, вот случится проблема - тогда и прочтём инструкцию." И это говорит не кладовщик. Говорит как раз 45-летняя главбухша (!) одной из наших компаний... А чаще ответы ещё проще: "Ты - юрист, вот ты и решай тогда проблемы"...


Натали писал(а):
Ни разу не работала с начальником-мужчиной! Может, я бы тогда больше любила бухгалтерию, при наличии адекватного начальника, а не дурацких тёток после 45ти лет, с присущими тому возрасту "неприятностями" или того хуже - старых дев!

Главбух - это не стОлько профессия, сколько - "состояние души". Smile
У меня с ними тоже не всегда просто складывается. С кем-то - полное понимание, с кем-то - чуть не на ножах... С теми, кто видит в юристе помощника - нормальные отношения, с теми, кто почему-то решил, что юристом можно пытаться "рулить" - получается жёстко. Нерулёжная у нас профессия. Smile

_________________
"Знание некоторых принципов освобождает от необходимости запоминания множества фактов". (С)
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
BAGGIO
Завсегдатай


Зарегистрирован: 07.04.2008
Сообщения: 1208
Откуда: Новосибирск

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 11:26:01    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

[quote="Pragmatik"]
duna писал(а):
А если по серьезному, то теперь какие-либо инструкции и т.п. бумаги пишут для того, чтобы их написать (под аудит какой-нибудь). Отнюдь не как настольную книгу, руководство к действию. А лишь бы что-то было, отстали. И будут жить по устному преданию, да по бумагам ещё советского времени (ГОСТам и т.п.)

Полностью согласен с коллегой! Smile
На одной из прежних работ производство было сертифицировано под ISO 9001. Соответственно, для этого нужно было оформить документацию строго определённым образом. Имелись инструкции на чуть ли не все процессы, происходящие в компании. Мелкий, средний и часть высшего менеджмента этих инструкций отродясь не читали - хотя это касалось непосредственно их работы. Правда, злобные юристы, в том, что касается их работы, заставляли всех следовать этим инструкциям. Потому что бардак в отделе продаж или маркетинга - это их дело, а вот в юротделе допускать бардак из-за чужого пофигизма - это уж дудки! "У нас все ходы записаны" (С) Smile))

На сАмом деле, если инструкция написана не от балды, а ПО ДЕЛУ - это не враг, а - помощник, ибо регламентирует работу и не допускает бардака и отсебятины.


Кстати, пример. Есть такие Инструкции госарбитража №6 и №7 по приёмке товара от шестьдесят лохматого года. Никто их не читал (ибо те ещё талмуды по объёму). Но упорно пишут эти инструкции в договорах. Говоришь людям - ты хоть раз их читал, эти инструкции, ты хоть знаешь, как по ним надо отгружать/принимать товар? Нет, не читали. Говорю - зачем в договор тогда вставляешь? Ответ прост и туп одновременно - "а мы так 20 лет уже работаем"... Спрашиваю: "А если не так отгрузите, как проблемы решать будете?" Ответы шикарные: "Ну, вот случится проблема - тогда и прочтём инструкцию." И это говорит не кладовщик. Говорит как раз где-то 45-летний главбух (!) одной из наших компаний...


Натали писал(а):
Ни разу не работала с начальником-мужчиной! Может, я бы тогда больше любила бухгалтерию, при наличии адекватного начальника, а не дурацких тёток после 45ти лет, с присущими тому возрасту "неприятностями" или того хуже - старых дев!

Главбух - это не стОлько профессия, сколько - "состояние души". Smile
У меня с ними тоже не всегда просто складывается. С кем-то - полное понимание, с кем-то - чуть не на ножах... С теми, кто видит в юристе помощника - нормальные отношения, с теми, кто почему-то решил, что юристом можно пытаться "рулить" - получается жёстко. Нерулёжная у нас профессия. Smile[/quot

полностью с вами согласен коллега, порядок в документах главое составляющее успешной работы и уменьшениярутинных процессов в компании)) у бюристов кстати постоянно возникают трения в работе но главное что их объединяет - в документах должэен быть порядок и все они должны быть строго по форме

кстати с мужчинами бухгалтерами женский коллектив работать не любит по моим наблюдениям по очень простой причине - повышается требовательность и нет возможности переложить ответственность на руководителя
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Pragmatik
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.01.2010
Сообщения: 4988
Откуда: Подмосковье

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 11:36:54    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

BAGGIO писал(а):

кстати с мужчинами бухгалтерами женский коллектив работать не любит по моим наблюдениям по очень простой причине - повышается требовательность и нет возможности переложить ответственность на руководителя

ИМХО, это смотря какая бухгалтерия достаётся начальнику-мужчине в наследство. Smile Если бухгалтерши - молодые девчонки/женщины, а начальник - не сухарь и не самодур - так там очинно даже неплохо порой выстраиваются взаимоотношения с начальником. В бухгалтерию заходишь, так известные супермодели по сравнению с бухгалтершами - бледные тени. Smile))))

_________________
"Знание некоторых принципов освобождает от необходимости запоминания множества фактов". (С)
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Натали
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.07.2005
Сообщения: 5287
Откуда: Ярославль

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 11:36:55    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

BAGGIO писал(а):


кстати с мужчинами бухгалтерами женский коллектив работать не любит по моим наблюдениям по очень простой причине - повышается требовательность и нет возможности переложить ответственность на руководителя


Требовательность - это не страшно, если к работе подходить добросовестно. Если я выполняю должностные обязанности, то ко мне и претензий никаких быть не может, а вот потеющие 45летние тетки не то, что готовы помочь подчиненным, они наоборот, стараются побольше обязанностей нагрузить на подчиненных. А потом придираются...
А уж старые девы - их после работы домой никто не ждет, так у них ТАКОООЙ энтузиазм к работе! Инвентаризация никому не нужная в 3 часа ночи - как нефиг делать!
Так что я бы предпочла начальника-мужчину, которому, кроме выполнения должностных обязанностей, от меня бы ничего нужно не было!
Или, как вариант, дама лет 35, с мужем и детьми не старше 10 лет, которую бы с работы "как тайфун выносил"! А не она бы всем мозги выносила в рабочее время!

_________________
Если вам кажется, что пора что то менять в этой жизни....то вам не кажется ))))
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Натали
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.07.2005
Сообщения: 5287
Откуда: Ярославль

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 11:40:58    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Pragmatik писал(а):
В бухгалтерию заходишь, так известные супермодели по сравнению с бухгалтершами - бледные тени. Smile))))

А остальным-то куда деваться? Меня один раз так на работу и не взяли, сказали не подхожу по внешности. Им была нужна стройная и с длинными волосами (а я на тот момент не обладала ни тем, ни другим, да и сейчас после родов фигура далеко не улучшилась, но зато волосы теперь длинные!)
По внешности пусть моделей и подбирают, для бухгалтеров другие критерии есть!

_________________
Если вам кажется, что пора что то менять в этой жизни....то вам не кажется ))))
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Pragmatik
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.01.2010
Сообщения: 4988
Откуда: Подмосковье

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 13:12:25    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Натали писал(а):

А остальным-то куда деваться? Меня один раз так на работу и не взяли, сказали не подхожу по внешности. Им была нужна стройная и с длинными волосами (а я на тот момент не обладала ни тем, ни другим, да и сейчас после родов фигура далеко не улучшилась, но зато волосы теперь длинные!)
По внешности пусть моделей и подбирают, для бухгалтеров другие критерии есть!

К сожалению, работодатель нынче в привилегированном положении.

_________________
"Знание некоторых принципов освобождает от необходимости запоминания множества фактов". (С)
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Натали
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.07.2005
Сообщения: 5287
Откуда: Ярославль

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 13:17:57    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Pragmatik писал(а):

К сожалению, работодатель нынче в привилегированном положении.

Это работодатель так думает! Претендент на вакансию тоже выбирает. Например, некоторые места работы, куда меня были готовы взять, не устроили меня. А я на все смотрю при устройстве на работу, даже на то, какой там туалет.
Вообще, неплохо было бы сделать этакий "пилотный день" на новом месте. То есть, ты приходишь на работу, и один-два дня работаешь, без оформления. Просто, чтобы присмотреться. К должностным обязанностям, к коллективу, к порядкам... А потом уже и решить окончательно, хочешь ты тут работать или нет. А у нас сразу испытательный срок. И это заблуждение, что в это время только работодатель смотрит на работника, работник тоже смотрит и делает выводы. А если выводы не в пользу данного места работы, лишняя запись в трудовой книжке уже имеет место быть и вопросы при следующих собеседованиях - "а почему Вы на прошлой работе только месяц проработали?"

_________________
Если вам кажется, что пора что то менять в этой жизни....то вам не кажется ))))
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Pragmatik
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.01.2010
Сообщения: 4988
Откуда: Подмосковье

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 14:15:13    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Натали писал(а):
Это работодатель так думает! Претендент на вакансию тоже выбирает. Например, некоторые места работы, куда меня были готовы взять, не устроили меня. А я на все смотрю при устройстве на работу, даже на то, какой там туалет.

Тот факт, что работник тоже выбирает место работы - не меняет сути, т.е., того, что работодатель в настоящий момент остаётся в привилегированном положении.

Натали писал(а):
Вообще, неплохо было бы сделать этакий "пилотный день" на новом месте. То есть, ты приходишь на работу, и один-два дня работаешь, без оформления. Просто, чтобы присмотреться. К должностным обязанностям, к коллективу, к порядкам... А потом уже и решить окончательно, хочешь ты тут работать или нет. А у нас сразу испытательный срок. И это заблуждение, что в это время только работодатель смотрит на работника, работник тоже смотрит и делает выводы. А если выводы не в пользу данного места работы, лишняя запись в трудовой книжке уже имеет место быть и вопросы при следующих собеседованиях - "а почему Вы на прошлой работе только месяц проработали?"

Ну, во-первых, никто и не заблуждается.
Оценить новое место работы можно и не выходя ещё на работу, ещё на этапе собеседований. Правда, тут нужен некоторый опыт. Но за "день-другой" ни коллектив, ни порядки - не оценить. Нереально абсолютно. Так что, никакого особого смысла в "пилотных днях" нет. Ибо при желании - и так можно не отдавать сразу трудовую книжку работодателю. Придумать "отмазку" можно без проблем.

_________________
"Знание некоторых принципов освобождает от необходимости запоминания множества фактов". (С)
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Натали
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.07.2005
Сообщения: 5287
Откуда: Ярославль

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 14:31:26    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Ясное дело, что диктовать свои условия нигде не дадут, но понять, смогу-ли я приспособиться к тем или иным ИМЕЮЩИМСЯ условиям, я как раз и смогу за пару дней. Для меня этого достаточно. Я как-то сразу вижу людей. По крайней мере, на 4х работах я еще не ошибалась в отношении того, "ху из ху и с чем его едят". В основном, конечно, меня интересует, какое начальство, поэтому я еще на этапе собеседования стемлюсь пообщаться с главным бухгалтером.

Если не секрет - а что можно придумать, чтобы сразу трудовую книжку не отдавать? У меня в ней есть уже "ляп" - фирма, где я полтора месяца всего проработала. И уволилась, потому что мне там не понравилось. Я это и за работу-то не считаю, а запись-то все равно есть. Если появится еще одна такая, так совсем нехорошо будет...

_________________
Если вам кажется, что пора что то менять в этой жизни....то вам не кажется ))))
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Pragmatik
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.01.2010
Сообщения: 4988
Откуда: Подмосковье

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 16:05:13    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Натали писал(а):

Если не секрет - а что можно придумать, чтобы сразу трудовую книжку не отдавать?

Да нет тут никаких секретов. Smile
Смотря с каким кадровиком будете общаться - придумываете ту или иную "легенду", где сейчас находится Ваша книжка и почему Вы вот никак не сможете принести её именно завтра. Один-два дня, как правило, не должны вызвать особенных сомнений у кадровика. То есть, Вы получаете те пару дней (и даже больше порой), которые Вам нужны, чтобы понять, куда Вы попали.
Просто под разных людей - придётся быстро придумывать оптимальную "легенду". Это - самое сложное. Как правило, проблем не должно возникнуть.

_________________
"Знание некоторых принципов освобождает от необходимости запоминания множества фактов". (С)
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Andrian
Завсегдатай


Зарегистрирован: 05.05.2007
Сообщения: 867
Откуда: Снова Киев :)

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 17:16:05    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Я - фрахтовый менеджер в зернотрейдерской компании.
Есть коллеги?)
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Izniba
Завсегдатай


Зарегистрирован: 14.09.2010
Сообщения: 1914
Откуда: Москва

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 17:24:28    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Andrian писал(а):
Я - фрахтовый менеджер в зернотрейдерской компании.
Есть коллеги?)

Я думаю, что менеджеров Вы найдете 100%, а вот фрахтовых скорее всего нет. Smile

_________________
Делайте то, что Вы в душе считаете правильным. Потому что Вас в любом случае будут критиковать. Вас проклянут, если Вы это сделаете, и проклянут, если Вы этого не сделаете.
Э. Рузвельт.
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail
AstorS
Завсегдатай


Зарегистрирован: 28.03.2011
Сообщения: 739
Откуда: 35 RUS

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 21:04:37    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Натали

Интересно у вас: пару дней поработать...
На некоторых работах только 2-3 дня техникой обеспечивать будут, учётные записи создавать, за телефоны расписываться, инструктажи и экзамены по информационной безопасности и др. Или у вас всё еще на бумаге и счётах происходит?
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Piters
Завсегдатай


Зарегистрирован: 17.03.2011
Сообщения: 761
Откуда: Иваново/Реховот

СообщениеДобавлено: Ср 11 Май 2011 г. 21:23:55    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Цитата:
Я - фрахтовый менеджер в зернотрейдерской компании.
Есть коллеги?)


Есть клиенты Very Happy Используем пшеницу и солод в небольшом стороннем бизнесе.
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Натали
Завсегдатай


Зарегистрирован: 29.07.2005
Сообщения: 5287
Откуда: Ярославль

СообщениеДобавлено: Чт 12 Май 2011 г. 08:10:51    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

AstorS писал(а):
Натали

Интересно у вас: пару дней поработать...
На некоторых работах только 2-3 дня техникой обеспечивать будут, учётные записи создавать, за телефоны расписываться, инструктажи и экзамены по информационной безопасности и др. Или у вас всё еще на бумаге и счётах происходит?


Никогда у меня такого не было! Приходила уже на готовое место! А учетную запись для входа в комп и бух.программу программисты за 5 минут создавали! Никаких инструктажей и экзаменов отродясь не проходила и не сдавала! Это где же хоть такое и есть? В Газпроме, наверное! И за компьютер я никогда не расписывалась с телефоном. Пришла и села, начала работать. Ну за полдня постараются показать основы работы, а дальше "давай сама, спрашивай, если что".

_________________
Если вам кажется, что пора что то менять в этой жизни....то вам не кажется ))))
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Andrian
Завсегдатай


Зарегистрирован: 05.05.2007
Сообщения: 867
Откуда: Снова Киев :)

СообщениеДобавлено: Чт 12 Май 2011 г. 09:17:41    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Piters писал(а):
Цитата:
Я - фрахтовый менеджер в зернотрейдерской компании.
Есть коллеги?)


Есть клиенты Very Happy Используем пшеницу и солод в небольшом стороннем бизнесе.


Клиенты - это хорошо! Smile
Пиво варите? Smile
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Piters
Завсегдатай


Зарегистрирован: 17.03.2011
Сообщения: 761
Откуда: Иваново/Реховот

СообщениеДобавлено: Чт 12 Май 2011 г. 16:40:25    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Цитата:
Клиенты - это хорошо! Smile
Пиво варите? Smile


Пиво только осваиваем. Делаем настойки на собственном дистилляте.
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Пани Л
Завсегдатай


Зарегистрирован: 04.08.2008
Сообщения: 1678
Откуда: Пермь

СообщениеДобавлено: Ср 18 Май 2011 г. 11:01:26    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Горный инженер, младший научный сотрудник в Горном институте РАН (это не полное название, но не думаю, что это кому-то интересно). Занимаюсь газодинамикой в шахтах, а конкретно в калийных рудниках. Без пяти минут к.т.н. (24 июня защита). Ассистент на кафедре Разработки месторождений полезных ископаемых, веду практические занятия по инженерной экологии для горных специальностей и методы научных исследований (тоже практику).
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Посетить сайт автора
duna
Завсегдатай


Зарегистрирован: 20.10.2010
Сообщения: 1297
Откуда: Северодвинск

СообщениеДобавлено: Ср 18 Май 2011 г. 18:41:00    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Совсем не по теме. Но интересует мнение Пани "Л" про ситуацию в г. Березники. Город обречен?
P.S. Сам я руководитель группы, администратор локальной сети, программист и немного прислуга за всё в отделе, как это обычно бывает у программистов.

_________________
Юрий: Montblanc PL146 italic F, Platinum 3776 demonstrator F, Pilot Super 200, TWSBI 580AL EF, Caran d'Ache Leman BP
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Пани Л
Завсегдатай


Зарегистрирован: 04.08.2008
Сообщения: 1678
Откуда: Пермь

СообщениеДобавлено: Чт 19 Май 2011 г. 12:27:02    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Нет, с городом все нормально. Я владею только самой общей информацией, потому что не занимаюсь этой проблемой, потому в подробности вдаваться не буду. Но с Березниками все нормально.
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Посетить сайт автора
Gaurven
Завсегдатай


Зарегистрирован: 15.12.2009
Сообщения: 1069
Откуда: Стольный град Москов

СообщениеДобавлено: Чт 04 Окт 2012 г. 20:37:39    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Эколог, бухгалтер, секретарь-делопроизводчик, берейтор, педагог, специалист ВЭД.
"Карл Маркс и Фридрих Энгельс - не муж и жена, а 4 разных человека!"(с)анекдот.
Ну, а это всё - я одна. Не знаю, связано ли увлечение пером и чернилами именно с профессией. Но в бухгалтерской практике сейчас через меня сплошь и рядом проходят документы, подписанные пером. Из самых разных организаций. На прошлом месте работы (до декрета) заместители директора и сам директор подписывали все бумаги только пером.

_________________
Urf.
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Показать сообщения:   
Начать новую тему   Ответить на тему    Список форумов ElitePen.ru - все о ручках -> Общение Часовой пояс: GMT + 3
На страницу Пред.  1, 2, 3, 4, 5, 6  След.
Страница 3 из 6

 
Перейти:  
Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете голосовать в опросах
Вы не можете вкладывать файлы
Вы можете скачивать файлы



  Rambler's Top100
Powered by phpBB © 2001, 2002 phpBB Group